Минтруд подготовил постановление, закрепляющие перенос выходных в 2020 году, для рационального использования выходных и нерабочих праздничных дней, рассказали РИА Новости в министерстве.Ранее сообщалось, что правительство РФ утвердило перенос выходных дней в 2020 году, а также опубликовало календарь рабочих и праздничных дней на следующий год.
Согласно трудовому кодексу, пояснили в Минтруде, нерабочими праздничными днями в России являются новогодние каникулы с 1 по 6 января и 8 января, Рождество Христово 7 января, День защитника Отечества 23 февраля, Международный женский день 8 марта, Праздник весны и труда 1 мая, День Победы 9 мая, День России 12 июня и День народного единства 4 ноября.Если выходной совпадает с нерабочим праздничным днем, то выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день. Исключением из этого правила является совпадение выходного с вышеперечисленными праздничными днями. Правительство РФ переносит два дня из числа выходных, совпадающих с нерабочими праздничными днями, на другие дни в очередном календарном году в установленном порядке.»В целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней выходные дни могут переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом правительства РФ. При этом нормативный правовой акт правительства РФ о переносе выходных дней на другие дни в очередном календарном году подлежит официальному опубликованию не позднее чем за месяц до наступления соответствующего календарного года», — рассказали в Минтруде.Принятие актов о переносе выходных дней на другие дни в течение года допускается при условии их публикации не позднее чем за два месяца до даты устанавливаемого выходного дня.»В соответствии с вышеприведенными нормами с целью рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней Минтрудом России подготовлено постановление правительства России от 10 июля 2019 года №875, закрепляющее порядок переноса дней отдыха в 2020 году», — отметили в Минтруде.Так как в следующем году несколько праздничных дней совпадают с выходными, выходные 4 и 5 января, совпадающие с нерабочими праздничными днями, перенесены на 4 и 5 мая. Такой перенос выходных дней позволит соблюсти норму статьи Трудового кодекса о том, чтобы между двумя рабочими неделями было не менее 42 часов непрерывного отдыха.В министерстве напомнили, что на этапе согласования проект постановления подлежит обязательному рассмотрению на заседании Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и одобрению сторонами социального партнерства — работодателями и профсоюзами.
